连日来，桐城市总工会把学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前首要政治任务来抓，切实把思想和行动统一到党的二十大精神上来，坚定不移地把总书记关于站稳人民立场的重要指示转化成提高职工群众生活品质的实际行动，着力解决广大职工急难愁盼问题，当好职工群众的娘家人。

班子成员带头领学。第一时间召开理论中心组开展专题学习，由市总工会党组书记、常务副主席洪时仆领学党的二十大报告和党章原文，学习习近平总书记在党的二十届一中全会上的重要讲话精神，认真领会习近平总书记对真抓实干、埋头苦干的谆谆教导，深化产业工人队伍建设改革，激发广大职工的积极性、主动性、创造性；市总工会党组成员、副主席祝燕在10月28日的“女职工大讲堂”上开展党的二十大精神主题宣讲，带领全市女职工委员学习贯彻习近平总书记在党的二十大开幕会上的重要报告精神，学习在党的二十大报告中关于“工厂、工会、工人”的重要论述，及时贯彻落实党的二十大报告关于工会工作的指导精神，班子成员领学活动正在持续开展。

典型带动营造氛围。为促进良好学习氛围的形成，桐城市总工会通过领学、送学、宣传、宣讲等形式，在广大职工群众中形成自主学习、努力践行的良好风气。大会刚刚闭幕，就邀请桐城市兴强生猪养殖专业合作负责人、安徽省劳模王奇和安徽顺驰电缆股份有限公司职工一线工人、安庆市劳动模范孙保源畅谈体会，制作成微视频反响热烈，在职工中掀起“跟着劳模学习党的二十大精神，聆听劳模工匠说”的良好氛围。

学贯结合落到实处。桐城市总工会在抓学习宣传“党的二十大精神”的同时，更注重学贯结合，在服务职工提升服务品质上狠下功夫。一是贯彻落实“县级工会加强年”专项工作任务，着力打造桐城工会的特色工作品牌。将从撰写《劳模风采录》展现桐城劳模风采；创新“工会+法院”模式着力解决职工劳动纠纷问题；开展“职工住院医疗互助互济”提标扩面，为职工就医减轻经济压力等三方面发力做亮品牌。二是持续做好“春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”等工会四季送品牌，并着力在常态化开展上下功夫；三是持续抓好民生工程工作，常态化开展好困难职工帮扶工作，2022年截止目前已救助困难职工128人，发放救助金85.12万元，提前超额完成了今年的民生工程任务，接下来将持续做好困难职工摸排工作，谋划年底的“两节”期间的送温暖工作，切实为困难职工构筑起美好生活保障。