为深入贯彻党中央、国务院关于稳就业、保民生的决策部署，落实省、市总工会就业服务专项工作安排，助力返乡人员实现就近就地就业，2月9至10日，桐城市总工会联合市人才综合服务中心，在市民广场成功举办“工会送岗位 乐业在江淮”外出返乡人员专场招聘会。活动以“家门口就业”为主线，为返乡人员与企业之间搭建起高效便捷的双向对接平台。

　　招聘会现场气氛热烈、秩序井然。活动尚未开始，已有不少返乡人员提前到场寻觅心仪岗位。本次招聘会通过前期周密筹划与需求摸排，共云集26家优质企业参与，覆盖制造业、纺织加工、现代服务、物流运输等多个行业，提供普工、技工、机械工程师、销售顾问、行政文员等各类岗位1000余个。岗位薪资待遇优厚、福利保障完善，既满足不同层次求职者的就业需要，也为返乡人员开辟了多样化的职业发展通道。

　　活动同步强化就业服务与法治保障，现场悬挂“尊法守法·携手筑梦”公益法律服务横幅，引导企业规范用工、劳动者依法维权。政策咨询台前，工作人员化身“就业服务专员”，为返乡人员细致讲解社会保险、劳动合同等政策法规，并提供职业规划与应聘指导，助力提升求职成功率。

　　据统计，本次活动共吸引200余名返乡人员进场咨询，通过面对面沟通与双向选择，初步达成就业意向45人。

　　春节前后是返乡人员求职的黄金期。桐城市总工会紧抓这一关键节点，积极构建“线上+线下”立体化就业服务网络：线上依托“职工之家”APP、就业云平台等载体，常态化开展直播带岗、精准推送岗位信息;线下持续举办“工会送岗位 乐业在江淮”系列专场招聘活动，促进用工需求与就业意愿高效匹配。通过多形式、多渠道的就业服务，市总工会稳步推动返乡人员更高质量就业，为桐城经济社会高质量发展注入源源不断的人力资源活力。